السعودية تعلن البدء بتوطين 3 مهن جديدة
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية عن بدء توطين مهن المبيعات والمشتريات وإدارة المشاريع، وذلك بالتعاون مع الجهات الإشرافية وفقاً للقرارات الصادرة في هذا الشأن. يُنص على أنه بدءاً من اليوم، ستبدأ فترة تنفيذ توطين هذه المهن، والتي تم تحديدها سابقاً.
هذا القرار يأتي في إطار جهود الوزارة لتوفير بيئة عمل محفزة ومنتجة ومستقرة للمواطنين والمواطنات في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية. ويهدف القرار أيضاً إلى زيادة مشاركة المواطنين والمواطنات في سوق العمل وتعزيز دورهم في الاقتصاد الوطني.
تشمل خطة التوطين نسبة 15% لمهن المبيعات. بعض المهن المشمولة بالتوطين هي: مدير مبيعات، مدير مبيعات التجزئة، أخصائي مبيعات، مدير مبيعات الجملة، أخصائي مبيعات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات، ومندوب مبيعات.
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية عن بدء توطين مهن المشتريات بنسبة 50%. ومن بين المهن المشمولة بهذا التوطين: مدير المشتريات، مندوب المشتريات، مدير العقود، أخصائي المناقصات، أخصائي المشتريات.
كما أعلنت الوزارة عن توطين مهن إدارة المشاريع في المرحلة الأولى بنسبة 35%. وتشمل هذه المهن: مدير إدارة المشاريع، أخصائي إدارة المشاريع، مدير المشاريع، أخصائي مكتب إدارة المشاريع، مدير مشروع الاتصالات، مدير مشروع خدمات الأعمال.
تعتزم الوزارة تقديم حزمة من الحوافز والدعم لدعم القطاع الخاص في استخدام العمالة السعودية. ومن ضمن الدعم المقدم: دعم في عملية الاستقطاب والبحث عن العاملين المناسبين، ودعم في التدريب والتأهيل، ودعم في عمليات التوظيف والاستمرار في الوظيفة. كما تتطلع الوزارة لاستغلال جميع برامج دعم التوطين المتاحة وبرامج الدعم عبر صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف).
وقد أصدرت الوزارة دليلاً توجيهياً يوضح تفاصيل قرارات توطين المهن وكيفية تنفيذها، وأكدت على أهمية التزام الشركات بتطبيق هذه الأحكام لتجنب العقوبات القانونية المنصوص عليها.
